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公告 教務組長 - 教導處 | 2024-02-16 | 點閱數: 38
一、 旨揭 2 項計畫相關事項說明如下:
(一) 113 年度杏壇新星獎評選實施計畫:
1、 參加對象:公立(包含市立及國立)及私立高中職、國中及國小正式教師(不含幼兒園)。
2、 基本資格:
(1) 年資:
甲、 實際從事教學且累積服務年資 5 年內公立(包含市立及國立)及私立高中職、國民中小學領有教師證之合格教師( 108 年 8 月 1 日後初任正式教師且未滿 5 年者,計至 113 年 7 月 31 日,留職停薪應計入)。
乙、 在本市至少需服務滿 2 年之正式教師。
(2) 品德優良、服務熱心、教學或辦理行政業務有特殊表現者;考績每年皆列公立高級中等以下學校教師成績考核辦法第 4 條第 1 項第 1 款者
(3) 112 學年度仍在本市服務者。
(4) 凡曾複選通過獲頒本市「杏壇新星獎」獎座者,不得再參加本評選。
(5) 教師申請當年度介聘他縣市者,學校仍可推薦,但若確認已調離本市者,將逕予取消錄取資格。
(6) 無計畫表列之消極條件。
3、 推薦名額:各校得推薦 1 名。
4、 錄取名額:
(1) 高中職組:擇優錄取 2 名。
(2) 國中組:擇優錄取 5 名。
(3) 國小組:擇優錄取 5 名。
5、 獎勵辦法:
(1) 初選:凡學校推薦經(評選委員)初選通過者,由市府頒發獎狀 1 幀。
(2) 複選:第二階段參與複選(訪視)者,由市府頒發嘉獎 1 次。
(3) 獲選為「杏壇新星獎」者,於教師節表揚大會中,由市府頒發獎牌(座)、嘉獎 1 次、禮品(券)。
(二) 113 年度優質代理教師推薦實施計畫:
1、 參加對象:本市各公立(包含市立及國立)高中職、國民中小學現職代理教師。
2、 基本條件:
(1) 資格:以本市自行甄選或學校自聘之代理教師(需經市府敘薪,且在該校連續服務滿 10 個月以上,視同 1 年)。
(2) 年資:在本市公立(包含市立及國立)高中職、國民中小學,服務累計滿 3 年(計至 113 年 7 月 31 日)以上之優秀代理教師。
(3) 品德優良、服務熱心、教學或辦學績優,且未受任何行政處分。
3、 推薦名額:各校符合推薦之代理教師 5 名(含)以內者,得推薦 1 名;符合推薦之代理教師 6 名(含)以上者,得推薦 2 名。
4、 獎勵方式:凡經各校推薦之「優質代理教師」經本府備查後,由市府頒發獎狀 1 幀。
二、 旨揭 2 項計畫收件日期自即日起至 113 年 4 月 3 日(星期三)止,請貴校於完成線上表單(網址: https://forms.gle/p8WjwXPr6vE35QnQ9 )報名後,將紙本資料寄(送)達公埔國小學務處(以郵戳為憑),逾期不予受理。
三、 檢附「桃園市 113 年度杏壇新星獎評選實施計畫」及「桃園市 113 年度優質代理教師推薦實施計畫」各 1 份,或逕至本局網站(網址: https://www.tyc.edu.tw/→便民服務→檔案下載→公務檔案下載→輸入關鍵字)下載使用。
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